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[二版] 上海市卫生系统工、妇、退新春联欢会举行
2007-02-15
 
    

    
     金猪送福贺新春
     上海市卫生系统工、妇、退新春联欢会举行
    
     2月5日,春光乍泄,大地复苏,文艺会堂内彩球高挂,金猪迎宾。来自市级医疗单位工会、区县医务工会、职工医院工会、民营医院工会的主席、专职副主席和市级医疗单位妇委会、退管会专职干部,以及市级医疗单位的有关特邀领导等近300人欢聚一堂,共同参加上海市医务工会、卫生局妇委会、卫生系统退管会2007年迎春团拜会。
     市医务工会副主席、中山医院院长王玉琦首先代表马强主席致辞,他说刚刚过去的2006年,上海卫生系统各级工会、妇女组织和退管会全面贯彻、自觉实践科学发展观,紧紧围绕上海卫生改革与发展的大局,在加强民主管理、推进民主政治建设方面作出了新的探索;在宣传和动员职工参与卫生改革、推进卫生事业发展方面作出了新的贡献;在保障职工权益、维护社会稳定方面取得了新的成效。特别是在组织职工开展科技创新,深入开展“医务职工学礼仪”和组织举办“卫生系统退管会成立二十周年”系列活动中,各级工会、妇委和退管会干部积极组织、广泛发动、踊跃参与,为增强上海卫生系统的职工凝聚力;扩大工、妇、退组织的影响力;为提升卫生系统工会等群众组织亲和力作出了新的努力,并获得了全国总工会和市总工会的多项荣誉称号。2007年,是实施“十一五”规划,推动我国社会经济持续发展的关键之年,也是新一轮卫生改革和发展的重要一年。各级工、妇、退干部要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,大力弘扬劳模精神和高尚医德,进一步提高广大医务职工的综合素质;要继续深入开展“职工素质工程,以先进医院文化来促进医院职工的全面发展;要突出工妇退组织的维护保障职能,切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题;要围绕推进“院务公开”为主要内容的民主制度建设,继续扩大工会覆盖面,增强组织的活力;要加强工妇退组织自身建设,不断提高工妇退干部的组织能力、创新能力和实际工作能力;要以更加饱满的热情、更加旺盛的干劲、更加务实的作风,开拓创新、扎实工作,不断开拓群众工作的新局面,全面完成各项工作任务。
     团拜会上,市医务工会常务副主席周崇礼向上海市医务工会2004-2005年度支持工会工作好领导授奖;市医务工会副主席、胸科医院党委副书记陈蓓向10位2006年已退老工会主席颁发了纪念品;市医务工会常委、瑞金医院工会主席单友根向获得全国教科文卫体系统模范职工之家、上海市医务工会2004-2005年度先进职工之家单位授奖。
     市医务工会常委、市第一人民医院工会主席母泽林致祝酒辞。来自瑞金医院、市一人民医院等6家单位的医务职工向大家奉献了精神的文艺节目,节目中间还穿插了趣味抽奖,市医务工会常委们将40多个奖项送到幸运者手中。
     曙光医院工会副主席王继兰应邀主持团拜会。整个会场气氛吉祥喜庆,大家在欢笑声中告别旧岁,互送祝福,祝愿卫生事业的明天更加美好。(池朝霞)
    
    

 
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